人才戰略
“廣聚天下英才”是我公司的人才戰略。
在用人上以“忠、誠、能”為衡量標準，堅持以品德第一、能力第二為任用標準；堅持“有德無才，其德可用，有才無德，其才難用”的造才原則；堅持用“待遇、感情、事業”來吸引人、培養人、使用人和留用人；注重員工培訓，讓每一位員工提高與企業共同成長；注重員工職業生涯規劃，給每一位人才提供發展空間；注重人力資源開發，逐步形成適應企業發展戰略需要，層級結構分明、年齡結構合理、專業結構配套的人才隊伍。
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